Desde el sindicato de trabajadores de la municipalidad de Concordia, UOEMC, informaron que, en las últimas horas, han llegado a un acuerdo con el ejecutivo municipal para una nueva recomposición salarial.
En tal sentido, se dijo que acordaron un incremento del 13% en los haberes de julio y un 5% adicional para el sueldo de agosto. El acta de acuerdo fue firmada este martes al mediodía.
Al respecto, el secretario general de la UOEMC, Maximiliano Torres, se manifestó conforme con el nuevo incremento salarial: “Logramos que la inflación no le gane al bolsillo de los compañeros, ya que con este incremento estamos en un 79%, que es justamente la inflación acumulada hasta el mes de julio. Además, acordamos volvernos a sentar en el mes de septiembre para evaluar los índices inflacionarios”, expresó Torres. (7paginas)
